Confederation.lu

Nos actualités

Être un bon orateur, c’est indispensable et surtout, c’est possible

CONNECT by clc – Septembre 2019 Notre environnement actuel est ainsi fait : lorsque nous avons le choix, nous privilégions le visuel (vidéos, «tutos» sur Internet, etc.) au texte, et les occasions de se voir confier un exposé oral, à l’école comme en entreprise, se multiplient. Savoir prendre la parole
en public de manière qualitative est donc essentiel. Pedro Castilho, fondateur et dirigeant de la société Verbalius, nous livre quelques conseils d’expert.CONNECT by clc – Septembre 2019
Notre environnement actuel est ainsi fait : lorsque nous avons le choix, nous privilégions le visuel (vidéos, «tutos» sur Internet, etc.) au texte, et les occasions de se voir confier un exposé oral, à l’école comme en entreprise, se multiplient. Savoir prendre la parole
en public de manière qualitative est donc essentiel. Pedro Castilho, fondateur et dirigeant de la société Verbalius, nous livre quelques conseils d’expert.
La communication, compétence clé du 21e siècle
Longtemps, l’accent a été mis sur la maîtrise technique d’un métier, sur la capacité à appliquer une théorie. « Savoir prendre la parole en public était considéré comme une compétence accessoire » relève Pedro Castilho, fondateur et dirigeant de la société Verbalius. Aujourd’hui, la communication est essentielle et même stratégique, à tel point qu’elle figure parmi les quatre Learning and Innovation skills dites « 4Cs » (Critical Thinking, Communication, Collaboration, Creativity) retenues comme compétences clés du 21e siècle dans le cadre d’un consensus international. Présentations orales, formations interactives, réunions participatives et autres Workshops se développent dans les entreprises, notamment chez les start-ups.
Savoir exposer oralement ses idées est donc indispensable, et plus uniquement sur une estrade d’ailleurs : il faut désormais compter avec la vidéo, et ce jusque dans le processus de recrutement. Les entretiens par écran interposé se multiplient, en témoigne l’existence d’applications mobiles telles que KLIBER, mettant en relation demandeurs
d’emploi et recruteurs par vidéo.
 
Lire l’article en entier

Articles à la une

visual_communique-presse copie
Business Pulse de mars 2024. Résultats et perspectives, merci à nos entrepreneurs !
K1024_DSC02601
Networking : Intégrer les personnes en situation de handicap dans mon entreprise - Galerie photos & vidéo
Conférence de presse Retail Report
Publication du "Retail Report 2024"
Job Offer Luxembourg Confederation (1)
Luxembourg Confederation recrute plusieurs profils
WEB-38
Journée des Présidents 2023 - Galerie photos

Articles récents

Alisa et Charlotte
4 questions à nos premières étudiantes de 2024
visual_communique-presse copie
Business Pulse de mars 2024. Résultats et perspectives, merci à nos entrepreneurs !
visual_communique-presse copie
Luxembourg Confederation annonce un nouveau Comité de Direction pour renforcer la représentation de ses membres
Job Offer Luxembourg Confederation (1)
Luxembourg Confederation recrute des étudiants
visual_communique-presse copie
Création de la Luxembourg Payroll Provider Federation
Article précédent
Article suivant
Confederation.lu